Trabalhadores da Nestlé de Cordeirópolis-SP aprovaram, nesta quarta-feira (4), a proposta de adiantamento de R$ 6 mil da PLR (Participação nos Lucros e Resultados) de 2019, para cada trabalhador. O adiantamento era um pleito do Stial, para garantir um período de festas natalinas mais confortável aos empregados.
Em 26 de novembro, e depois de uma árdua negociação, a Federação dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de São Paulo (Fetiasp) assinou um novo acordo coletivo com a transnacional Nestlé.
No próximo dia 4 de dezembro, será realizado em Limeira, São Paulo, o primeiro encontro de trabalhadoras da Nestlé. Antonio Vitor, presidente de Felatran, analisa alcances e desdobramentos desta jornada histórica.
Após 3 rodadas difíceis de negociações em um longo debate sobre as pautas em discussão, foram realizadas assembleias com os trabalhadores de todas unidades Nestlé apresentando as propostas e através de voto pessoal e secreto, foi aprovado o acordo com data base em novembro, vigorando para 2019/2020.
No próximo dia 4 de dezembro em Limeira, São Paulo, será formada a Rede Nacional de Mulheres Trabalhadoras da Nestlé. A iniciativa conta com o apoio da Federação Latino-Americana de Trabalhadores da Nestlé (Felatran), do Clamu e da Rel UITA. Rosecleia Castro, vice-presidenta da nossa Regional, avaliou a atividade e seu alcance.
Numa negociação conduzida pelo Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de Limeira e Região (Stial), os trabalhadores da Nestlé de Cordeirópolis-SP conseguiram alterar as metas da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) da empresa, para este ano.
Acontece agora na sede da Federação dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de São Paulo (Fetiasp) reunião entre diretores da Nestlé mundial e Brasil.
Prolacsa (Nestlé) pretende criar o perfil do ‘trabalhador polivalente’. Empresa e sindicato voltaram a se reunir recentemente, infelizmente muitas perguntas e dúvidas ficaram sem se resolver. Enquanto isso, a transnacional ataca o sindicato, violando o convênio e a liberdade sindical.
Na quarta, 2 de outubro, realizou-se a reunião anual entre a UITA e a gerência da transnacional em Vevey, na Suíça. Nesse encontro, Antonio Vitor, presidente da Felatran, apresentou propostas e preocupações dos trabalhadores e trabalhadoras da América Latina.
Após a assinatura do novo convênio coletivo, Produtos Lácteos S.A. (Nestlé) avançou com uma proposta de reestruturação de posições de trabalho, com a que se pretende criar o perfil do ‘trabalhador polivalente’. Nossa organização filiada, o Sindicato dos Trabalhadores da Prolacsa (Simprolac), solicita da empresa se sentar e negociar quaisquer mudanças que afetem os trabalhadores e as trabalhadoras. Osman Salgado, secretário geral do sindicato, explicou para A Rel todo este processo.
