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Trabalhadores da Nestlé de Cordeirópolis conquistam reajuste de 8,3% no piso salarial

Stial

4 | 12 | 2024


Foto: Stial

Os empregados da Nestlé de Cordeirópolis-SP aprovaram nesta terça (3), durante assembleias realizadas pelo Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação de Limeira e Região (Stial), a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho 2024/2025. O destaque ficou para o ganho real de salários, e o aumento de 8,3% no piso salarial.

“A vitória é fruto da união, e da luta incansável da categoria ao lado do Stial. Estaremos sempre em busca de melhores condições de trabalho e qualidade de vida para os trabalhadores e as trabalhadoras”, pontuou o presidente do Sindicato, Artur Bueno Júnior.

A aprovação dos trabalhadores ocorreu por meio de votação secreta. O Acordo Coletivo eleva o piso salarial a R$ 1.950,00, e define em 5,1% o reajuste salarial, índice superior à inflação acumulada no período (a data-base da categoria é novembro).

Foram mantidos benefícios importantes do acordo coletivo anterior, como horas-extras de 90% e 100% (contra 50% na Legislação); adicional noturno de 50% (contra 20% na Legislação); bonificação para compra de medicamentos de até 90% dos gastos; subvenção de 50% para a compra de material escolar; plano médico e assistência odontológica; ajuda para compra de óculos e lentes de contato.

17,2% no ticket

Além disso, os empregados também conquistaram um reajuste de 17,2% no Ticket Alimentação, que passou ao valor de R$ 680,00.

“Lembrando que no dia 20 de dezembro tal benefício será pago em dobro, ou seja, R$ 1.360,00”, advertiu Artur Bueno Júnior.

“Mostramos todos os pontos do Acordo para os trabalhadores, que o discutiram e aprovaram. A negociação trouxe conquistas reais, um passo importante na valorização dos empregados”, finalizou o dirigente sindical.

Fotos: Stial