Após uma intensa negociação, que durou 3 dias e 9 rodadas de reuniões entre a direção da empresa e o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de Limeira e Região (Stial), os empregados da Nestlé de Cordeirópolis-SP conquistaram um reajuste de 7,3% no piso salarial.
Stial
01 | 12 | 2023
Foto: Stial
O salário de ingresso na unidade será de R$ 1.800,00.
A renovação do Acordo Coletivo de Trabalho foi aprovada pelos trabalhadores por meio de votação secreta, durante assembleias realizadas pelo Sindicato nesta terça (28).
“Os empregados acompanharam e se mantiveram unidos no apoio ao Sindicato durante todo o processo de negociação”, afirmou o presidente da entidade, Artur Bueno Júnior.
O reajuste salarial foi definido em 5,16%, resultando em 1% de aumento real de salário.
O Vale-Alimentação teve reajuste de 16%, indo R$ 580,00 mensais – em dezembro será pago em dobro, ou R$ 1.160,00. A PLR (Participação nos Lucros e Resultados) fixa foi estabelecida em um salário nominal de cada trabalhador, mais valor variável de 1,7 salário nominal de cada empregado.
Devido à mobilização dos trabalhadores em torno do Stial, a empresa recuou na tentativa de alteração da ajuda para compra de medicamentos de até 90%.
Outros direitos foram mantidos no Acordo Coletivo da Nestlé, como a hora-extra de 90% para as duas primeiras horas, 100% quando ultrapassar duas horas; a subvenção de 50% com gastos de material escolar e o adicional noturno de 50%.
