A Comissão de Empregados para a PLR (Participação nos Lucros e Resultados) da Nestlé de Cordeirópolis-SP, em conjunto com o Stial e com a direção da empresa, assinaram no dia 15 de fevereiro o cronograma contendo indicadores e metas para 2024.

Os índices foram definidos após uma série de reuniões entre Sindicato, empresa e comissão.

Definidos, os parâmetros foram informados ao conjunto dos trabalhadores, “de forma a garantir que todos tenham o conhecimento dos objetivos e desafios do programa”, apontou o presidente do Stial, Artur Bueno Júnior.

“O envolvimento da comissão e do sindicato é fundamental, no sentido de garantir resultados positivos para a empresa, e também para os trabalhadores”, afirmou o diretor do Sindicato, Carlos Lemos, que ao lado do diretor Aílton Lírio representa o Stial na empresa.

A PLR da Nestlé em 2024 será composta de 1 salário fixo nominal (limitado R$ 5 mil), e mais uma variável de 1,7 salário nominal com metas de até 130% de atingimento. Após apuração das metas, o pagamento deverá ser realizado em duas parcelas – setembro de 2024 e março de 2025.