Fazendo uma pausa em sua agenda de trabalho, que este ano se concentrou na discussão para atualizar o regulamento do Comitê, as companheiras e os companheiros da região lembraram as diversas ações realizadas em campanhas anteriores.

Com a presença de cerca de 50 participantes em cada reunião, trabalhou-se em conjunto no lema da campanha e em interessantes subtemas a serem abordados.

Do trabalho diário com as mulheres emerge a persistente dificuldade em terem acesso aos espaços para desenvolverem atividades que promovam a equidade no ambiente de trabalho e também nos sindicatos.

Apesar de vários países, onde o CLAMU e a Secretaria Regional da UITA têm representação, contarem com leis que garantem o direito a ambientes de trabalho livres de violência ou cotas para a participação de mulheres e da comunidade de gênero diverso, a maioria dessas leis acaba ficando apenas no papel ou se transformando em vitrines de algo nunca aplicado.

Para tentar superar esse obstáculo, foi proposta uma campanha focada em refletir e sensibilizar sobre as diferenças entre igualdade e equidade no mundo do trabalho e nas estruturas sindicais.

Da criação da campanha de 2023 participaram trabalhadores, trabalhadoras e dirigentes da Argentina, Colômbia, Peru, Honduras, Brasil, Costa Rica, Uruguai, Nicarágua, Chile, Guatemala e Panamá

O lançamento está programado para 23 de novembro. As propostas de atividades já estão em andamento.