Durante assembleia realizada nesta quarta (14), os empregados da Usina Iracema (Grupo São Martinho), de Iracemápolis-SP, recusaram a nova proposta da empresa, para um reajuste salarial parcelado este ano.
A direção da Iracema ofereceu um aumento imediato de 5%, retroativos a maio, e mais 2,47% a serem pagos no mês de outubro (sem valores retroativos).
“Já esperávamos esta decisão negativa dos trabalhadores, pois a proposta representa perda salarial. Os companheiros estão garantindo o funcionamento da empresa durante toda a crise da pandemia, e não entendem por que não há reposição inflacionária nos salários”, analisou o presidente do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de Limeira e Região (Stial), Artur Bueno Júnior.
“No ano completo 2020/2021, o Grupo São Martinho obteve lucro líquido de R$ 927,1 milhões, salto de 45,1% ante 2019/2020.
É inadmissível que uma empresa deste porte, pertencente à gigante sucroenergética São Martinho, argumente incapacidade de realizar a reposição da inflação nos salários dos trabalhadores”, continuou o sindicalista.
“Repetimos: o Sindicato vai continuar insistindo no diálogo e na negociação com a empresa. Por mais uma vez, os trabalhadores deram exemplo de mobilização”, continuou o presidente do Sindicato.
A assembleia foi realizada com todos os cuidados sanitários, como distanciamento, uso de máscaras e distribuição de álcool em gel.
O dirigente sindical fez questão de lembrar que as empresas do setor sucroalcooleiro brasileiras possuem uma capacidade financeira colossal, moderna e diversificada. “O segmento evoluiu muito do ponto de vista empresarial.
É fabricante e exportador de diversos produtos e em diversos mercados, além de presente no mercado de ações. O movimento sindical precisa evoluir para realizar a negociação com estas empresas. Acima de tudo, negociar de forma coerente com a dimensão que o Capital tem, para não desvalorizar os trabalhadores”, finalizou Artur Bueno Júnior.
