Según informó el dirigente, el jueves 28 se realizó una asamblea general simultánea en Santiago, Viña de Mar y Rancagua y se trasladó la información de la nueva propuesta a las bases sindicales de Serena y Concepción, donde los trabajadores votaron favorablemente por la nueva oferta.

“Los compañeros votaron y aprobaron el acuerdo que dentro de las condiciones en que se encuentra el país se puede considerar como positivo.

Logramos nuestro principal objetivo referente al incremento de los sueldos base para este año y para el 2017, además se mejoraron varias cláusulas sociales como el auxilio escolar, viáticos por traslado, vale alimentación, entre otros”, destacó Pando.

Por otra parte el dirigente señaló que además de lograr mejorar el salario básico de los vendedores también se logró lo propio para los trabajadores del sector administrativo.

“En total conquistamos un incremento del orden del 12 por ciento en nuestros ingresos”, apuntó Pando al tiempo que agradeció a la Rel-UITA por ofrecer respaldo y difusión al problema “ablandándole el corazón a la empresa”, bromeó.

“Quisiera agradecer la cobertura que dieron a esta negociación, estamos convencidos que la unidad sindical fue clave para que la empresa reviera su oferta y llegáramos hoy a este acuerdo”, finalizó.