Con Martín Cardozo
A mediados de julio, la Federación Obrera de la Industria de la Carne y Afines (FOICA) comenzó a negociar en los Consejos de Salarios un nuevo acuerdo colectivo para todos los trabajadores y trabajadoras de la industria. Si bien para algunos sectores, como las triperías, se lograron acuerdos puntuales no hubo avances en el convenio de industria.
Amalia Antúnez
22 | 11 | 2024
Martín Cardozo | Foto: Nelson Godoy
“Entregamos la última propuesta para que la patronal evaluara, y el miércoles 20 nos dieron una devolución que no contempla ninguno de los puntos que presentamos. En definitiva, lo que nos plantean es mantener incambiado el convenio actual”, declaró a La Rel Martín Cardozo, presidente de la Federación.
La propuesta de la gremial obrera incluye, además del incremento pautado por el Ejecutivo, mejoras en beneficios como la prima por presentismo y el sustitutivo carne.
Cardozo explicó que la propuesta de aumentar esta prima busca solucionar el ausentismo laboral que afecta a esta industria.
“Este beneficio tiene dos aristas: la prima por no faltar propiamente dicha y un complemento en el salario vacacional vinculado al presentismo de cada trabajador”, señaló.
En la propuesta entregada por la Federación estaba contemplada también una cláusula de cuota de género que promueve la contratación de más mujeres y personas LGBTI, que al igual que los restantes puntos, fue rechazada.
“Entiendo que negociación es ir acercando propuestas hasta llegar a un punto favorable para ambas partes. Lo que nos dice la patronal es que se mantiene el convenio que ya tenemos, sin ningún tipo de mejora”, señaló Cardozo.
El presidente de la FOICA adelantó que la semana próxima se reunirá la directiva para programar un plan de acción.
“No descartamos ninguna medida”, concluyó.