Talleres y escuela sindical preparando el cambio generacional

Talleres y escuela sindical preparando el cambio generacional
Fortaleciendo la unidad de sus bases
Este miércoles 27 concluyó el taller realizado en Sao Paulo con nuestras afiliadas Fetiasp y CNTA y que contó con el apoyo de Union to Union.
Hasta la fecha se han realizado cinco reuniones entre la transnacional y el Comité de Empresa Nacional de Trabajadores de Nestlé, de llegar a buen puerto, se estará firmando la vigésima octava convención.
El 26 y 27 de julio la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación de Sao Paulo (Fetiasp) realizó el seminario “Diversidad de género: ¿Problema o Desafío?”, con el objetivo de debatir sobre los derechos de los trabajadores y trabajadoras LGBTI tanto en el ámbito sindical como en el laboral.
Este martes 26 dio inicio el Seminario Diversidad de género: ¿Problema o Desafío? La idea es sensibilizar a líderes sindicales, trabajadores y trabajadoras sobre el respeto a los derechos de las personas LGBTI en la arquitectura de las organizaciones sindicales, asegurando que se tomen acciones concretas para erradicar la discriminación y violencia por razón de género, identidad de género u orientación sexual.
Pasadas tres reuniones con las nuevas autoridades de Instituto Nacional Agrario (INA), que asumieron en febrero pasado, el sindicato comenzó una serie de acciones a nivel nacional para exigir soluciones a sus antiguas demandas.
Con una participación de 25 trabajadores y trabajadoras, el Sindicato de Trabajadores de Prolacsa – Nestlé (SINPROLAC) llevó a cabo el pasado 11 de julio un seminario sobre seguridad social.
Nesta quarta-feira 13, Sindicatos do Paraná, Mato Grosso do Sul e de Santa Catarina realizaram uma mobilização frente a Bolsa de Valores em São Paulo para denunciar as más condições de saúde e segurança nas unidades da transnacional.
Cuantas veces hemos reiterado la demanda: manden fotos; lleven banderas; fotografíen con el celular en posición horizontal; envíen pequeños videos; pasen contactos para realizar entrevistas; remitan vuestros comunicados a La Rel; no dejen de informar…