Foto: UNATRAHORESTLuego de un largo proceso de negociación tripartita en el seno del Comité Nacional de Salarios del Ministerio de Trabajo se llegó a un acuerdo entre empleadores y trabajadores para el aumento del salario mínimo de un 23 por ciento en promedio a los trabajadores del sector hotelero y turístico.
El aumento será aplicado de acuerdo a la clasificación de las empresas, distribuyéndose en 20,7 por ciento para trabajadores de empresas grandes, 28 para trabajadores de empresas medianas y 26,9 para trabajadores de micro y pequeñas empresas.
En términos porcentuales es el mayor aumento para los trabajadores de este sector en los últimos 17 años.
Efectivo desde la segunda quincena de este mes y de carácter retroactivo al 1 de agosto, tendrá según ambos sindicatos un impacto positivo en los beneficios que reciben los trabajadores y trabajadoras, incluyendo cotizaciones al sistema de seguridad social, el cálculo del doble sueldo, entre otros beneficios.
Otro elemento importante es que prácticamente duplica porcentualmente el índice de inflación acumulada desde el último aumento al sector.
De acuerdo al Banco Central de la República Dominicana, en junio de 2021 el sector contaba con 304.524 trabajadores, por lo que el aumento abarcará −de forma directa e indirecta− a un alto porcentaje de la fuerza laboral del país.
