Delegaciones de ambas partes se reunieron el jueves 11 en Buenos Aires en el marco de las negociaciones paritarias definir las escalas salariales del periodo 2023 – 2024, por los meses de marzo y abril.

No se arribó a ningún acuerdo, pasándose a un cuarto intermedio para el martes 16.

“Las negociaciones paritarias están enfrentando una dura posición de la cámara empresaria ante los necesarios y justos reclamos en defensa del poder adquisitivo de los trabajadores/as del sector”, señaló la FTIA en un comunicado.

La Federación se propone lanzar un plan de lucha en caso de no haber acuerdo tampoco el 19 de abril.

Ya ha previsto una movilización, el miércoles 19, hacia la sede la FIPAA en la capital argentina.