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Con Juan de la Cruz

Nestlé y sus excusas de siempre

La marcha de las negociaciones en la filial peruana de Nestlé fue el centro de esta breve entrevista que La Rel mantuvo con el secretario general del Sindicato Único de Trabajadores de Nestlé Perú (Suntranep).

Gerardo Iglesias

09 | 06 | 2022

-¿Cómo van las negociaciones con Nestlé?
-Estamos avanzando de a poco en el marco del comité negociador. Desde marzo hemos tenido un par de reuniones. En mayo tuvimos otras.

-¿Tienen la sensación de que están avanzando a pesar de esa lentitud?
-En algunos aspectos sí, pero la empresa siempre pone el acento en lo mal que está su situación tanto en Perú como en el mundo.

Lo dicen para enseguida agregar que no pueden darnos los aumentos salariales y colaterales que reclamamos.

-¿Cuánta gente emplea la transnacional en Perú?
-En total unas 1.500 personas. En fábrica debe haber unas mil, más otras 500 en períodos de zafra. Lamentablemente los sindicatos estamos divididos. Hay cuatro.

Uno de ellos, muy minoritario, es privilegiado por la empresa para negociar en primer lugar porque acuerdan por lo mínimo y luego la dirección quiere imponer al resto lo convenido con ellos en nombre de la igualdad de tratamiento a todos los trabajadores.

-¿El sindicato ya ha decidido la afiliación a la UITA?
-Está prácticamente definida, pero queremos seguir sondeando a los compañeros y las compañeras para que cuando toquemos ese punto en la asamblea todo el mundo esté informado.